Правила внутреннего трудового распорядка

Правила разработаны и утверждены в соответствии с Конституцией Российской Федерации, трудовым кодексом Российской Федерации, федеральным законом No273-ФЗ от 29.12.2012г. «Об образовании в Российской Федерации», другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

Правила внутреннего трудового распорядка – локальный акт, регулирующий в соответствии с ТК РФ и иными федеральными законами порядок приема и увольнения работников Школы, основные права, обязанности и ответственность сторон трудового договора, режим работы, время отдыха, применяемые к работникам меры поощрения и взыскания, иные вопросы регулирования трудовых отношений в Школе.

Правила имеют целью способствовать правильной организации работы трудового коллектива, укреплению трудовой дисциплины, созданию условий для достижения высокого качества труда, обеспечению безопасных условий труда.